Waar een techneut echt gewaardeerd wordt?

Gedreven techneuten hebben de banen voor het uitzoeken.

De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn overal wel op orde. Uitdagende projecten zijn ook goed te vinden. En uiteraard zijn de collega’s ook overal top. Dat het in de praktijk soms tegen valt dat zal duidelijk zijn.

Opleidingsbudgetten blijken ineens niet te bestaan. De collega’s zijn er niet als je ze nodig hebt. En het meest uitdagende aan het project, is de onmogelijke planning.

Op zoek naar een ander bedrijf dus. Een bedrijf waar er wel opleidingsmogelijkheden zijn; waar elk jaar weer 10% van de medewerkers een HBO opleiding volgt. Een bedrijf met een eigen IA Professionals opleiding. Waar elk jaar tussen de 10 en 20 schoolverlaters worden opgeleid tot software engineers. Waar elk jaar een SummerSchool voor studenten is.

Op naar een bedrijf waar je directe collega’s op kunt roepen als je een technische vraag hebt waar je even niet uitkomt.

Maar ook een bedrijf waar je de mensen kent; door leuke bijeenkomsten, stedentrips en extreme events. Waar je soms zelfs de familie leert kennen op bijvoorbeeld de Sinterklaas bijeenkomst.

Naar een bedrijf dat snapt dat een techneut alleen getriggerd wordt door echte waardering. En dus ook een brok techniek (Porsche) cadeau doet voor een weekend.  Of waar je ineens in een tank mag rijden. Een bedrijf van techeuten voor techneuten.

Op naar MyAutomation MA-IT.

Wij beloven:

• Uitstekende arbeidsvoorwaarden
• Uitdagende projecten
• Een bijna onbeperkt trainingsbudget
• Persoonlijke begeleiding in je groei en je loopbaan
• Een gezellig en ambitieus team
• Eerlijkheid, transparantie en waardering
• Partnerships met gerenomeerde bedrijven
• En afspraak is afspraak

Onze openstaande vacatures

Staat de functie die jij ambieert er niet tussen? Neem dan ook contact met ons op. We zijn altijd op zoek naar gedreven engineers en hebben een breed netwerk.